Друзья! Человеку нужен профессиональный совет!
Один человек, решил сменить работу и написал заявление на увольнение. В заявлении он изложил требование оплатить ему шесть недель неотгулянных отпусков за два с половиной года работы. Но работодатель отказался принять заявление. Этому человеку сказали приехать на работу завтра утром, когда будет присутствовать юрист, и сказали что отпуск оплачивать не хотят, сказали написать просто заявление на увольнение, и угрожали, что если он будет настаивать на оплате отпуска, то ему будут портить жизнь.
Вопрос в следующем: как вести себя дальше, при общении с юристом, и не может ли случиться, что утром он приедет на работу, а ему скажут, что его уже уволили по какой-то плохой статье? Могут ли они не выплатить зарплату за последний месяц работы? Человек работает по бонусной системе оплаты труда по контракту.
Заранее большое спасибо!!!